Avoir 18 ans
Avec ou sans diplôme (dans ce dernier cas, des cours de matières générales, français, math, histoire/géo, physique, prennent place dans le programme)
Les candidats titulaires de certains titres ou diplômes peuvent être dispensés de l’obtention d’une ou plusieurs unités constitutives du diplôme, pour plus d’information, nous contacter.
Le CAP AEPE est le premier niveau de diplôme pour exercer dans la petite enfance.
Avec plus de 800 000 naissances en France chaque année, le secteur de la petite enfance ne cesse de créer de la demande de personnes qualifiées.
Grâce à ce diplôme, le titulaire, professionnel de l’accueil et de la garde des jeunes enfants contribue à l’éveil et la socialisation des enfants âgés des 0 à 6 ans.
Il les aide à acquérir leur autonomie et participe à leur développement affectif et intellectuel. Il réalise des activités de soins quotidiens et assure l’entretien des espaces de vie et des équipements.
Les employeurs du CAP AEPE en alternance :
ACCOMPAGNER LE DÉVELOPPEMENT DU JEUNE ENFANT
EXERCER SON ACTIVITÉ EN ACCUEIL COLLECTIF
EXERCER SON ACTIVITÉ EN ACCUEIL INDIVIDUEL
Français – Histoire – Géographie – Mathématiques – Sciences physiques et chimiques
Education physique et sportiveAttention : les étudiant(e)s titulaires d’un BAC (pro, technologique, général), CAP, BEP ou autre diplôme de niveau V sont dispensé(e)s des matières générales & sportives sous présentation du diplôme et/ou bulletin de notes.
Candidature pour formation en septembre 2024 : Entre octobre 2023 et fin Aout 2024. Candidatures en lignes et au CPES-IPRESS 10 rue des arts Toulouse.
Après avoir déposé son dossier de candidature, le candidat(e) participera à un entretien de motivation qui déterminera la possible admission au sein de cette formation.
Dans le cadre de l’alternance, il est organisé gratuitement des temps de préparation à la recherche d’employeurs (dites T.R.E.) et des réunions d’informations.
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John Doe
Se préparer aux épreuves du CAP AEPE en acquérant les compétences attendues d’un.e professionnel.le en charge d’enfants, de leur naissance à leurs six ans.
former des professionnels compétents en petite enfance, capables de soutenir le développement physique, émotionnel et social des enfants de la naissance à six ans. Les étudiants apprendront à organiser des activités éducatives adaptées, à gérer les soins quotidiens et à collaborer efficacement avec les familles et les autres professionnels du secteur. Cette formation vise à doter les futurs professionnels des compétences nécessaires pour contribuer activement à l’épanouissement et au bien-être de l’enfant
La formation est dispensée :
3 épreuves :
Il n’est pas possible de valider une seule ou plusieurs unités (blocs) d’enseignement.
Téléchargez ci-dessous le référentiel :
Pour connaitre les modalités de validation de la certification voir RNCP n°38565
Un formulaire d’évaluation de la formation est transmis au début, à mi-parcours et à la fin de la formation
Durée : 2 ans
Cette formation est dispensée par le CPES IPRESS
Diplôme d’État de niveau 3
Formation validée par les épreuves du CAP de l’Éducation Nationale et conforme à la certification RNCP n°38565 ayant pour date d’enregistrement le 22/01/2024 et dont le certificateur est le MINISTERE DE L’ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE.
Formation gratuite et rémunérée
Pour les conditions de validation voir la fiche RNCP n°38565.
Grâce au CAP AEPE, l’intégration sur le marché de l’emploi est plus rapide, plus précise et plus efficace.
Pour plus d’informations sur les équivalences ou passerelles et suites de parcours, voir fiche RNCP n°38565
Dernière mise à jour : 27/08/2024
Nous sommes fiers d’annoncer que notre taux de réussite pour le CAP Accompagnateur Éducatif Petite Enfance est de 93%. Ce résultat témoigne de la qualité de notre enseignement, de notre approche pédagogique centrée sur l’étudiant, et de notre engagement à fournir une formation complète et pratique qui prépare efficacement nos étudiants à réussir dans leur carrière professionnelle.
Oui, nous entretenons des partenariats solides avec près de 40 structures variées qui renouvellent leur confiance chaque année. Avec environ 60 alternants par an dans cette formation, nous collaborons étroitement avec ces établissements pour offrir des opportunités de stages et d’emplois à nos étudiants. Nos Techniques de Recherche d’Emploi (TRE) sont également conçues pour aider chaque étudiant à trouver sa place en alternance, assurant ainsi une intégration professionnelle réussie.
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